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Carrières

Travailler sur un produit qui doit tenir le samedi soir.

Nous recrutons peu, et seulement quand le besoin est réel. Quand un poste s'ouvre, il apparaît ici.

Postes ouverts

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Nous préférons afficher une page vide qu'une annonce fictive. Si votre profil est rare et que vous connaissez le secteur événementiel ou les paiements mobiles, écrivez-nous quand même.

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  • Produit & design0 poste
  • Ingénierie0 poste
  • Opérations terrain0 poste
  • Commercial & support0 poste

Comment nous travaillons

  • Sur le terrain, pas seulement en réunion

    Chacun passe du temps à l'entrée d'un événement, avec un scanner à la main. C'est la meilleure source de spécifications que nous connaissions.

  • Petites équipes, décisions rapides

    Peu de niveaux, peu de réunions. Celui qui construit décide, et assume ce qu'il met en production.

  • Ce qui tourne compte plus que la feuille de route

    Un produit qui tient un samedi soir devant trois mille personnes vaut mieux qu'un trimestre bien planifié.

  • On dit ce qu'on ne sait pas faire

    Avec nos clients comme entre nous. C'est ce qui permet de corriger vite au lieu de découvrir un problème la veille de l'événement.

Le processus

  1. 01Échange de 30 minutesCe que vous avez construit, ce que vous cherchez.
  2. 02Un exercice court, payéUn problème réel de la plateforme, pas un casse-tête abstrait.
  3. 03Une journée avec l'équipeSi possible sur un événement en cours.
  4. 04Réponse sous une semainePositive ou non, avec les raisons.

Ce que vous trouverez ici

  • Un produit utilisé

    Des événements réels, pas une démo.

  • Des contraintes vraies

    Réseau instable, paiements locaux, terrain.

  • De l'autonomie

    Peu de validations, beaucoup de responsabilité.

  • Kinshasa

    Présence sur place attendue pour les rôles terrain.